SENIOR PRODUCT MANAGER

We’re building the future of medical dermatology by focusing on unmet patient needs and giving people the space to think independently, take ownership and make an impact that matters. Our purpose is simple: to transform patients’ lives by addressing real needs. We work with care, act with courage, keep things simple and focus our innovation where it makes a difference. Recognised as a Top Employer in Spain since 2008 and in Germany since 2025, we continue to invest in an environment where people can grow and move forward. If you care differently, you belong here. Função responsável pela liderança estratégica e operacional das marcas de Dermatologia Médica da Almirall Portugal, incluindo lançamento de inovação, execução omnicanal e gestão de stakeholders. Sobre a Almirall A Almirall é uma empresa biofarmacêutica global focada em Dermatologia Médica. Trabalhamos diariamente para transformar a vida das pessoas que vivem com doenças dermatológicas, desenvolvendo e disponibilizando soluções terapêuticas inovadoras que respondem a necessidades médicas ainda não satisfeitas. Fundada em Barcelona em 1944, a Almirall tem uma presença internacional consolidada e uma equipa global altamente especializada, unida por um propósito comum: melhorar a qualidade de vida dos doentes através da ciência e da inovação. Na Almirall Portugal valorizamos a colaboração, a proximidade, a inovação, a simplicidade e a responsabilidade, num ambiente de trabalho dinâmico, ágil e orientado para resultados. Objetivo da função O/A Senior Product Manager Dermatologia integra a equipa de Marketing da Almirall Portugal e é responsável por definir, implementar e acompanhar os planos estratégicos e operacionais das marcas sob sua responsabilidade. Reportando diretamente ao Country Manager, esta função contribui para o crescimento sustentável do negócio, assegurando a correta adaptação da estratégia global ao contexto local e garantindo excelência na execução junto dos diferentes stakeholders. A função terá um papel relevante numa fase de crescimento do portfolio de Dermatologia Médica da Almirall Portugal, incluindo o lançamento e consolidação de soluções terapêuticas inovadoras para doenças dermatológicas. O/A titular da função deverá combinar pensamento estratégico, capacidade analítica, proximidade ao mercado, colaboração multifuncional e forte orientação para resultados. Principais responsabilidades Estratégia e gestão de marca • Desenvolver e implementar os planos estratégicos e operacionais das marcas sob sua responsabilidade. • Identificar oportunidades de crescimento através da análise contínua do mercado, da concorrência e das tendências terapêuticas. • Garantir a adaptação e execução local da estratégia global das marcas. • Definir, acompanhar e monitorizar indicadores de performance relevantes. Planeamento comercial e financeiro • Elaborar previsões de vendas e planos de procura, incluindo forecasting e demand planning. • Gerir o orçamento de marketing das marcas, assegurando uma utilização eficiente dos recursos disponíveis. • Avaliar o retorno dos investimentos promocionais e implementar ações de otimização. Marketing omnicanal • Desenvolver materiais promocionais, científicos e educacionais dirigidos aos diferentes stakeholders. • Liderar iniciativas de marketing digital e omnicanal, assegurando consistência e impacto em todos os pontos de contacto. • Alinhar conteúdos e campanhas com as orientações globais, as necessidades locais e os requisitos de compliance. Gestão de stakeholders • Construir e desenvolver relações sólidas com líderes de opinião, especialistas hospitalares e outros stakeholders relevantes. • Trabalhar em estreita colaboração com Sales, Medical Affairs, Market Access, Regulatory Affairs e Compliance. • Participar ativamente em projetos locais, regionais e internacionais, promovendo a partilha de boas práticas. Excelência na execução • Apoiar e motivar a força de vendas através de ferramentas, formação e programas promocionais relevantes. • Garantir a execução eficaz dos planos definidos e acompanhar o seu impacto no mercado. • Promover uma cultura de melhoria contínua, foco no cliente e inovação. Formação académica • Licenciatura ou Mestrado em Ciências da Saúde, Ciências Farmacêuticas, Medicina, Biologia, Marketing, Gestão, Economia ou áreas similares. Experiência profissional • Experiência mínima de 3 a 5 anos em funções de Marketing Farmacêutico ou Product Management. • Experiência na gestão de marcas sujeitas a prescrição médica. • Experiência no mercado hospitalar será altamente valorizada. • Experiência com medicamentos biológicos e/ou imunologia será considerada uma mais-valia relevante. • Experiência em marketing digital, estratégias omnicanal e gestão de planos promocionais. • Experiência prévia em liderança, mentoring ou coordenação de perfis juniores será valorizada. Conhecimentos • Conhecimento sólido do mercado farmacêutico português. • Compreensão das regras de compliance e da regulamentação aplicável ao setor farmacêutico. • Domínio avançado da língua inglesa. Espanhol é um plus. Competências pessoais • Elevada capacidade de pensamento estratégico e visão de negócio. • Forte orientação para resultados e execução. • Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados. • Criatividade e inovação na resolução de desafios de negócio. • Excelente capacidade de comunicação, influência e apresentação. • Espírito colaborativo e facilidade em trabalhar em equipas multifuncionais. • Interesse genuíno pelo desenvolvimento e capacitação de pessoas. • Capacidade de coaching, mentoring e partilha de conhecimento. • Elevado sentido de responsabilidade, ética e integridade. • Capacidade de adaptação a ambientes dinâmicos e em constante evolução. • Orientação para o cliente e para as necessidades do doente. Condições e enquadramento • Integração numa fase de lançamento e crescimento do portfolio de Dermatologia Médica da Almirall Portugal. • Gestão de marcas estratégicas numa empresa especializada em Dermatologia Médica. • Reporte direto ao Country Manager e participação ativa em decisões estratégicas. • Colaboração próxima com equipas locais, regionais e globais. • Ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e orientado para a inovação. • Oportunidades de desenvolvimento profissional e progressão de carreira. • Uma cultura empresarial centrada nas pessoas, na ciência, na inovação e na excelência.